Ｎ长江商报

    近日，《日本新华侨报》网站发表了旅日华人作家莫邦富题为《湖北女工被卖身现代“野麦岭” 日中两公司想以身试法》的报道。这篇报道披露，8月22日，在日本山梨县昭和町一家洗衣工场工作的6名湖北女实习生，因要求提高工资被公司方面强制送返回国。女实习生们奋力抵抗，3人陆续受伤，另外3人被迫回国。

    这6名湖北女工是2005年12月，通过黄石东创境外就业服务有限公司（以下简称东创）来日研修的。完成一年的研修后，从2006年12月开始转为实习生。她们每天从上午8点半干到下午5点半，月收入仅有5万日元（约合人民币3200元）。她们还经常加班到深夜12点，星期六和星期天也没有休息，但所得的加班费仅为每小时350日元(约合人民币22元，今年春季才提升至每小时450日元，约合人民币28元)。而按法律规定，山梨县境内每小时加班的最低工酬是810日元。莫邦富认为，这是现代版的“野麦岭”续集。

    莫邦富称，黄石东创公司在此事中扮演了不光彩角色。昨日，记者联系东创得知，该公司负责人王香已赶赴日本处理此事，东创副总经理、王香的妹妹王念称，9月14日将披露此事真相。东创公司经理王香的丈夫、贸易部经理卫建华认为，此次的事件与两名段姓和胡姓的女工有关。“其他人肯定都是在她俩的怂恿之下闹事。”他表示，段、胡2人的护照存在造假嫌疑。

    此事引起了中日两国各界的强烈关注，我国商务部已介入调查。